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劳动员工合同范本

来源:以恒员工网 2024-07-11 15:34:59

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劳动员工合同范本(1)

  着社会的发展和经济的进步,劳动力市场逐渐成熟,越来越多的人开始进入职场。在职场中,劳动合同是劳动者和用人单位之间的重要法律文件,是保障劳动者权益的重要保障。下面是一份劳动员工合同范本,供大家参考。

一、合同双方

  甲方:用人单位名称

劳动员工合同范本(2)

地址:用人单位地址

  法定代表人:用人单位法定代表人

联系电话:用人单位联系电话

  乙方:劳动者

***号码:劳动者***号码

联系电话:劳动者联系电话

二、合同期限

  本合同自________年____月____日起生效,至________年____月____日止来自www.peinixueai.com

三、工作内容

  1.乙方应当按照甲方的要求,认真履行工作职责,成工作任

2.乙方在工作中应当遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的商业机密。

  3.乙方应当尊重甲方的客户和合作伙伴,保持良好的职业道德和职业操守。

四、工作时间和休息

  1.工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方排。

  2.乙方在工作中享有法定节假日和带薪年假以~恒~员~工~网

五、劳动报酬

  1.甲方按照国家规定和市场行情,向乙方支付劳动报酬。

  2.劳动报酬的支付方式由甲方和乙方协商确定。

六、社会保险

  1.甲方应当按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有国家规定的社会保险待遇。

  七、劳动保护

1.甲方应当为乙方提供全的工作环境和要的劳动保护设施欢迎www.peinixueai.com

  2.乙方在工作中应当严格遵守劳动全规定,保护自己的人身全和健康。

八、解除合同

  1.本合同期满后,自动终止。

  2.本合同期间,如有一方需要解除合同,应当提前30天书面通知对方。

九、违约责任

1.如果甲方或乙方违反本合同规定,给对方造成损失的,应当承担相应的违约责任。

  2.如果乙方违反本合同规定,给甲方造成损失的,乙方应当承担相应的赔偿责任www.peinixueai.com

十、争议解决

  本合同的履行和解释均适用中华人民共和国法律。本合同履行过程中如发生争议,甲、乙双方应当友好协商解决。协商不成的,甲、乙双方可以向有管辖权的人民法院提起诉

十一、其他约定

  1.本合同未事宜,由甲、乙双方协商解决。

  2.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力以.恒.员.工.网

甲方(用人单位):______年____月____日

  乙方(劳动者):______年____月____日

以上是一份劳动员工合同范本,仅供参考。在劳动合同时,双方应当根据实际情况,制定具体的合同款,以保障劳动者和用人单位的合法权益。

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